许昌市市场监督管理局魏都区分局举办“青蓝接力·监管护航”年轻干部座谈会

　　为精准掌握年轻干部成长轨迹、能力素质和工作实绩，全面提升年轻干部政治能力、综合素质与专业水平，近日，许昌市市场监管局魏都区分局召开“青蓝接力·监管护航”年轻干部座谈会。

　　会议围绕市场监管主责主业，凝聚奋进共识、明晰成长路径，锻造忠诚干净担当的市场监管青年铁军，扣好廉洁从政“第一粒扣子”，激励年轻干部扎根监管一线、忠诚履职担当，为市场监管事业高质量发展注入青春动能、提供人才支撑。

　　座谈会上，副局长赵飞代表分局班子与全局年轻干部谈话，从立足市场监管实际，紧扣市场监管核心职责，从政治淬炼、实践历练、能力训练、作风锤炼四个维度明确目标任务、路径举措，为年轻干部成长成才提供清晰路线图与实用方法论，推动年轻干部在监管一线经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，助力打造高素质专业化市场监管青年干部队伍。

　　赵飞结合当前工作形势与岗位履职要求，以三重品格为喻，对年轻干部提出针对性要求。一是涵养青松风骨，永葆绝对忠诚的政治本色。深学细悟党的创新理论，将新时代党的组织路线与市场监管工作深度融合，重视机要保密、执法涉密、数据安全等工作细节，以绝对忠诚守护市场监管领域政治安全。二是锤炼劲竹韧劲，锻造实干善为的履职能力。立足主责主业，坚持在干中学、学中干，精准吃透监管政策法规，全面熟悉各类市场主体经营情况，聚焦监管难点堵点问题，确保各项监管工作落地出色。三是坚守白玉底色，筑牢清正自持的纪律防线。时刻自重自省、慎独慎微，严格遵守执法办案纪律和廉洁自律规定，自觉维护市场监管干部的清廉本色。

　　此次座谈会既是一次思想洗礼，也是一次作风淬炼，更是一次行动动员。下一步，魏都区分局将以“青蓝接力·监管护航”培养工程为抓手，全力做好年轻干部的成长纪实档案，持续强化年轻干部政治引领，筑牢思想根基、锤炼过硬作风，引导广大年轻干部以忠诚为魂、以民为本、以干为要、以廉为基，在监管一线扎根成长、在服务市场中实现价值、在干事创业中建功立业，为推动市场监管高质量发展贡献青春智慧与力量。(杨琳琳 汪晗阳)

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